区供电ca151亚洲城为乡村振兴助力加码
发布日期:2018-05-14字体:[ ]信息来源:上虞ca151亚洲城网

   “瓷源文化小镇民俗风情区供电改造项目完成后,大善小坞村主干道路就实现了无杆化,原来较为杂乱的高低压架空线路都改至电缆入地,不仅改善了电力设施质量,还提升了整体的村容村貌,可谓一举两得。”5月10日,上浦供电所所长沈建波告诉记者,后续他们还将开展小镇的精品台区建设,进一步优化小镇基础电力设施。

  瓷源文化小镇建设让上浦镇大善小坞村乘上发展快车,和各项建筑规划设计同步,去年8月以来,电力部门与政府已经陆续投入800多万元改造大善小坞村的电力系统,分设8个台区,陆续开展了强、弱电入地,变压器更换等系列工程,为瓷源文化小镇的建设提供了坚实的电力保障。

  瓷源文化小镇的电力系统改造只是去年以来供电提升基础设施建设、实现电力保障的一个缩影。

  电力硬件设施要跟上,供电服务软环境更要提升优化。在丰惠供电所,一进入营业厅,就能看到两台摆放在门口的自助柜员机。从去年开始,丰惠供电所就开始对营业厅进行了差异化改造,设立自助柜员机。丰惠供电所所长陈永祥向记者介绍,供电所正在推动营业厅从“柜台式服务”向“走动式服务”转变,改造完成后,营业厅将不再存在柜台席,取而代之的是开放式坐席,用户可以借助自助柜员机办理业务,以简化办事流程,提高效率。

  除了自动柜员机之外,全区各大供电所同时开辟了24小时自助服务区和移动APP服务,用户可以通过智能电管家实现掌上缴费、保修、查询以及用电申请等功能,涵盖了一般企业和个人业务的需求,真正实现了“一次都不跑”。

  服务要提升,关键还是人的能动性和积极性。区供电ca151亚洲城立足党建示范,学思辩行,推动优质服务走向深化。

  “优质服务如何做到客户百分百满意?组织生活重要还是岗位工作重要?表后线该不该管?安全生产应该注重人防还是技防?微信对工作的积极和消极作用,哪个更大?”在丰惠供电所,贴在党员活动室墙上的一张张小便条中,写满了员工在平时的工作与生活中常常遇到的问题。丰惠供电所是供电ca151亚洲城学思辩行党建示范基地。工作之余,经常组织党员参加“学思辩行”活动,围绕目标任务,对基层共性问题,进行梳理分类,建立三级联动的问题库,分层分级实施“学思辩行”问题解决机制,以思维碰撞,激发集体智慧,努力打造“学习型、创新型、服务型、示范型”基层党组织,做到夯实基础、保障落实,解决问题、勇当先锋。

  而在丰惠供电所内部,还有一个以供电所所长陈永祥命名的“陈永祥技能工作室”,承担着对ca151亚洲城新进员工进行上岗前适应性培训的任务。针对供电所员工基础的差异性,以“基础建设+技能提升+创新加持”完成“3进阶”全能队伍打造。同时,为加快对“全科医生”式员工的培养,工作室积极参与绍兴市“名师带高徒”五年计划(2016-2020),因地制宜、因需施教,采取理论指导、实践答疑、现场传带等灵活的方式言传身教,提高员工技艺水平,打造一支更全面精干的助力乡村振兴的服务队伍。



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